JOB INFO募集要項

【新卒】職種別採用(営業職・技術職)
雇用条件
募集職種 | ・営業 ・プログラマー、システム・フロントエンドエンジニア ・ネットワークエンジニア |
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募集人数 | 5名 |
業務内容 | ■営業 お客様先が抱える課題や要望をヒアリングし、技術チームと連携しながら、お客様のビジネスを成長させる為に最適なITソリューションの提案・導入のお手伝いをしていただく仕事です。 営業スキルだけではなく、IT技術の研修等を含め幅広い知識を身につける事ができます。 ■プログラマー、システム・フロントエンドエンジニア お客様の目的や課題を正しく把握し、企業における業務システム制作などのソリューション開発や、 世の中で必要とされているアイディアやサービスをキャッチし開発に取り組むプロダクト開発などのプログラミング業務を行っていただきます。 まずはプログラマーとしてプロジェクトの進め方や基礎的な技術を学び、将来的には企画提案・設計・マネジメントを行うシステムエンジニア職を目指す事も可能です。 ■ネットワークエンジニア お客様の要望に沿ったシステムやWebサイト制作など、用途に応じた最適なネットワーク環境を整える為の専用機器やソフトウェアの設定をメインに行っていただきます。 宮崎県内では珍しい直営のインターネットデータセンター施設を保有しており、通常ではなかなか触れる事が出来ない機器を直接設定する事で、技術者としてのスキルアップも可能です。 |
求める人物像 | 知的好奇心が旺盛でIT技術を用いたものづくりを楽しめる人 一人で黙々と作業していそうですが、スパークジャパンはチーム開発が主流であり、それぞれが補い合い成長していくことが大切だと考えています。 そのため、コミュニケーション能力はとても重要です。 当社のどの職種に就職するとしても、全ての職種が「クリエイター」です。 目の前の仕事を言われた通りこなしていくだけではただの「作業者」となってしまいます。 技術に楽しさを感じ、様々な興味関心を持って自己成長をしながら、周囲と協力しお客様にとって最善の技術提案ができる人財と一緒に仕事をしていきたいと考えています。 |
雇用条件 | 正社員 ※試用期間あり(6カ月)その間の給与・待遇に変動はありません。 |
給与条件 | ■基本給 (大卒以上)210,100円 (短大・専門・高専卒)180,100円 ■その他 通勤手当(上限24,500円)、家族手当、時間外手当、地域手当、出張手当、役職手当 など 昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回 7月・12月)業績に応じ決算賞与の支給あり(8月)、社会保険完備 |
勤務地 | ■本社(宮崎市柳丸町85番地) 勤務場所は宮崎本社となりますが、将来的にスキルや希望により他拠点での勤務も可能です。 |
勤務時間 | 09:00 ~ 18:00 休憩時間1時間 平均残業時間 月10時間以内 |
休日・休暇 | ■完全週休二日制(土日祝日 休み) ■有給休暇(入社半年経過 10日付与) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■年末年始(12/30-1/3) ■年間休日 125日程度 |
待遇・福利厚生 | ■各種保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■永年勤続表彰制度(5年目から5年毎) ■リフレッシュ休暇 ■研修制度(内定者研修、新入社員研修、管理職研修) ■健康診断実施 ■インフルエンザ予防接種補助 ■財形貯蓄 ■ひなた創生の為の奨学金返還支援事業 認定企業 |
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